你是不是也觉得跆拳道教练这工作特别酷?既能强身健体又能教学生真本事,但具体怎么入行、需要啥条件、待遇咋样,估计很多人心里都犯嘀咕。今天咱就来掰扯掰扯临泉培训学校招跆拳道教练那些事儿,保证让你看得明明白白!
别以为就是带小孩踢踢腿!正规培训学校的教练得干这些活儿:
有个真实案例:去年王教练发现8岁学员总做不好横踢,后来发现是髋关节灵活度问题,专门设计了一套拉伸操,三个月后这孩子居然拿了市级少儿组银牌!
其实门槛比你想象的低!临泉这边多数学校要求:
1. 黑带一段以上(有的学校愿意培养绿带准毕业生)
2. 有裁判证或教练证优先(但入职后考也行)
3. 关键是要会教!有家长跟我说过:"要能把复杂动作讲明白的白带,也不要光会炫技的黑带"不过说实在的,现在行业有个怪现象——很多退役运动员技术顶尖,但教学时总忍不住用专业术语,把小朋友说得一愣一愣的。要我说啊,能用"像甩鞭子一样出腿"这种大白话讲解的教练,才是培训学校最缺的!
基本构成是底薪+课时费+绩效,临泉地区平均水平:
有个细节可能很多人不知道:周末和晚上课多,周二周四反而经常闲着。我们李教练就利用这个时间差,开了个抖音教居家训练,现在额外收入比工资还高!
这些雷区你可得绕开:
× 只展示高难度动作(校长更看重教学演示)
× 说"来找个稳定工作"得表现热爱教育事业)
× 穿便装去面试(至少得套运动服吧)
× 忽视家长沟通能力(课后10分钟答疑很重要)
上周面试的小张就吃了亏——空翻做得特别漂亮,但让他模拟教5岁孩子前踢时,居然直接说"看好了我就示范一次"要我说啊,好教练得像剥洋葱,得一层层把动作拆解给学员看。
教你几招实用的:
1. 先去考个大众跆拳道教练证(体育局就能报名)
2. 当助教积累经验(时薪低但能偷师)
3. 准备15分钟试课视频(从热身到拉伸完整流程)
4. 研究儿童心理学(对付熊孩子比练540度踢还难)
我们学校现在的教学组长就是从打扫道馆开始的,人家愣是靠着记录每位教练的教学特点,半年就转正了。所以啊,有时候起点低未必是坏事。
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要说个人观点,我觉得这行最珍贵的不是能踢多高,而是看到学员从怕苦怕累到主动加练的成长过程。去年有个200斤的胖小伙来减肥,现在不光瘦了40斤,还成了我们的兼职教练——这种成就感,给多少钱都不换!