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来源:公众课     时间:2025/9/21 15:14:25     共 2153 浏览

一、首先得整明白:跆拳道培训班的灵魂是啥?

说白了,跆拳道不是单纯踢踢打打。好的培训班得有这三把刷子:

  • 强身健体是基本盘(毕竟谁都不想交钱买罪受)
  • 精神修炼才是增值项(现在人压力大,需要发泄渠道)
  • 社交属性不能少(一起流汗的交情可比酒桌朋友靠谱)

举个真实例子:北京朝阳区有家道馆,每周安排"对抗赛"孩子组队PK。结果呢?续课率直接飙到85%,比光教动作的那些同行高出两倍不止。

二、场地设计:别整那些花里胡哨的

场地就是道馆的脸面,但要注意这几个坑:

1. 地板得用专业缓冲垫(别省这个钱,摔伤一个学员够你赔半年)

2. 镜子要够大够亮(学员得看清自己动作有多滑稽)

3. 通风系统比空调重要(你试试30个人同时训练的味道...)

有个反常识的点:休息区比训练区更重要。广州有家道馆在等候区放了街机游戏机,结果很多家长提前半小时就来占位置。

三、课程设置:千万别一锅炖

新手最怕什么?一上来就教回旋踢!得搞阶梯式教学

  • 青铜段位(前两周):主要练站姿、呼吸、基本防御
  • 白银段位(1个月后):加入移动步伐和简单攻击
  • 黄金段位(3个月):才开始教组合动作

重点来了!每节课最后10分钟必须安排实战演练。深圳宝安区的"黑带道馆"就是这么干的,学员进步速度比传统教学快40%。

四、教练团队:光会踢腿可不行

好教练得具备这些特质:

? 耐心比技术重要(新手动作笨拙太正常了)

? 要会讲段子(枯燥的训练需要调味剂)

? 必须考取急救证书(安全永远是第一位)

说个真实的教训:成都某道馆请过全国冠军当教练,结果三个月跑了一半学员。为啥?冠军兄台只会说"示范"根本不会教零基础。

五、增值服务:这才是赚钱的秘密

单纯卖课时?太没追求了!可以考虑:

  • 每月组织户外拓展(爬山+跆拳道=朋友圈素材)
  • 开设减压特训班(白领市场巨大)
  • 定制段位考核视频(满足炫耀心理)

杭州有家道馆搞"段位认证典礼"学员穿正装出席。你猜怎么着?家长们的朋友圈转发直接把招生电话打爆了。

六、安全措施:宁可过度也别侥幸

这方面真不能抠门:

  • 护具要买就买好的(劣质护具就是定时炸弹)
  • 每季度组织安全演练(包括如何正确摔倒)
  • 购买团体意外险(花小钱买安心)

去年重庆某道馆因为地毯卷边导致学员骨折,赔了8万多。这笔钱够买20套顶级护具了,你说亏不亏?

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