你是不是也想过——为什么别人练瑜伽像水一样流畅,自己却连"下犬式"都抖成筛子?更别提那些朋友圈里晒"倒立喝茶"瑜伽教练了...其实这中间就差一套系统的荣昌瑜伽教练培训。今天咱们就掰开了揉碎了聊,怎么从零开始吃透这行。
(点根烟)先说说为啥最近"瑜伽教练培训"量暴涨?疫情后大家都想搞个副业,而瑜伽教练时薪300+还不用坐班,谁不心动?但问题是——市面上培训鱼龙混杂,小白怎么选?
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第一阶段:解剖学基础
第二阶段:教学法魔鬼训练
(突然想到个事儿)去年有个妹子在培训班哭诉:"老师我记不住108式啊!"其实吧,根本不用死记——
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Q:没有舞蹈基础能学吗?
A:我们班35岁程序员老张,现在柔韧性比00后还强。关键是要会用肌肉代偿关节,比如前屈时先把腹部贴大腿再慢慢往下滑
Q:学完真能马上代课?
A:看这个数据对比表:
培训类型 | 实操课时 | 模拟教学 | 就业率 |
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普通班 | 20小时 | 3次 | 42% |
荣昌强化班 | 80小时 | 每天1次 | 91% |
Q:最难的环节是啥?
A:不是劈叉!是学运动损伤急救。有次模拟课有人抽筋,我差点把云南白药喷人家眼睛里...
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1.证书是否带国职标:某些机构发的证书拿去健身房根本不认
2.试课能不能退费:靠谱的会让你先体验三节理论课
3.教具是否另收费:警惕那些让买3000元定制瑜伽垫的
4.课程更新频率:去年还在教传统哈他,今年就该有空中瑜伽了
5.就业资源:优秀学员直接推给连锁瑜伽馆才是硬道理
最近发现个现象——好多学员以为培训就是学摆姿势,结果第一天就被要求背《瑜伽经》。其实现在智能时代,荣昌的AR教学系统能让你用手机扫描直接看肌肉发力动态,比我们那会儿对着解剖图瞎琢磨强多了。
要说个人观点啊,选培训就像找对象,光看宣传照没用,得去现场感受老师的气场。上周路过培训教室,看见六十岁阿姨在练倒立,那状态比广场舞带劲多了...这行吧,入门前觉得神秘,入门后发现就是科学版的"修身养性"