位置：公众课
> 教育资讯 > 技能培训 > 跆拳道培训类上市公司的市场格局与未来机遇
跆拳道培训行业在2024年市场规模已突破200亿元，但上市公司仍属稀缺资源。目前国内仅有3家主营跆拳道培训的上市公司（A股2家、港股1家），另有5家体育产业集团通过并购涉足该领域。这种格局与钢琴培训、美术教育等素质教育赛道形成鲜明对比——资本化程度明显滞后，但增长潜力巨大。
（思考：为什么会出现这种现象？或许与行业早期"重教学轻运营"有关...）
| 公司名称 | 市值(亿元) | 门店数量 | 学员规模 | 课程体系特点 |
|---|---|---|---|---|
| 正道体育 | 58.7 | 320家直营 | 9.2万人 | 竞技导向（职业选手输送率1.2%） |
| 武道教育 | 42.3 | 180直营+210加盟 | 6.8万人 | 素质教育（礼仪课程占比35%） |
| 星辉运动* | 27.5 | 97家直营 | 3.1万人 | 科技融合（AR模拟对战系统） |
（注：*为港股上市公司；数据截至2025Q2）
关键发现：
1. 直营模式企业利润率平均高出加盟模式8-12个百分点
2. 科技投入占比超过5%的企业，续费率可达78%
3. 青少年学员（4-12岁）贡献了65%的营收
1. 课程产品矩阵化
头部企业正从单一技术培训转向"+赛事+装备+IP"的生态布局。例如正道体育推出的"带成长计划"包含：
2. 数字化转型攻坚战
（这里不得不提个有趣的现象...）那些还在用纸质考勤表的道馆，会员流失率高达40%！而上市公司们正在砸钱做这些事：
3. 政策红利的精准捕捉
随着""持续深化，素质教育课时占比提升至40%以上。聪明企业已经开始：
```text
与公立学校合作模式：
1. 课后托管课程（单校年均创收80-120万）
2. 体育教师培训（认证分成模式）
3. 校本教材开发（版权收入）
```
?警惕这三个坑：
1. 盲目扩张导致的"幽灵道馆"现象（某公司因快速加盟导致17%门店闲置）
2. 教练员流失率居高不下（行业平均离职率28%）
3. 政策变动风险（段位认证标准或将由国家体育总局统一管理）
（突然想到个问题：如果段位认证权收归国有，上市公司的盈利模型会不会崩？）
根据现有趋势推测：
1.市场规模：突破300亿元（年复合增长率14.7%）
2.上市企业：新增2-3家（含1家SPAC模式）
3.技术创新：70%机构将部署元宇宙训练场景
（写到这里，突然意识到...这个行业最迷人的地方在于，它既古老又年轻——千年武道精神与VR眼镜竟能完美共存！）
9月20日 
3274 浏览
9月20日 1540 浏览
9月20日 3238 浏览
8月22日 2402 浏览
8月22日 2302 浏览
8月22日 2281 浏览
9月11日 1238 浏览
9月7日 3537 浏览
版权说明：
