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来源:公众课     时间:2025/9/25 8:12:33     共 2153 浏览

一、缘起:从武道初心到教育使命

2008年,当创始人牛杰在成都创立第一家武英跆拳道馆时,或许没想到这个品牌会在未来扎根赤水并枝繁叶茂。2015年,赤水市群武英跆拳道培训有限公司正式成立,将"、廉耻、忍耐克己、百折不屈"的跆拳道宗旨带入黔北大地。如今,这家机构已发展成为拥有:

  • 3家直营训练基地
  • 8所合作学校教学点
  • 年均培训学员超2000人次的区域性龙头机构

"我们不只是教孩子踢腿,更是在塑造人格"——这句挂在总部门厅的标语,道出了企业的核心教育理念。

二、教学体系:科学化与个性化的完美结合

(1)阶梯式课程设计

级别训练重点周期考核标准
启蒙班基础礼仪/协调性3个月行为规范达标
初级班基本腿法/品势6个月黄带考核通过
中级班实战技巧/战术1年绿蓝带晋升
高级班竞技专项/教学法1.5年黑带一段认证

这种"班化双教练"模式(每班配备技术教练与体能教练各一名)确保了教学质量的稳定性。特别值得一提的是他们的特长生培养计划——连续三年保持训练强度的学员,85%能获得市级比赛前三名,享受重点中学特招政策。

(2)特色课程模块

  • 传统文化融合课:将《弟子规》诵读与热身训练结合
  • 心理韧性训练:通过模拟比赛场景培养抗压能力
  • 亲子互动日:每月一次的家长参与式训练

三、核心竞争力解析

1.师资力量

  • 7名全职教练均持有世界跆拳道联盟认证
  • 主教练王磊曾获全国大众赛冠军
  • 每年派员参加韩国国技院研修

2.硬件设施

  • 专业级弹簧地板(减震性能提升40%)
  • 智能沙袋系统(实时反馈击打数据)
  • 全高清录像分析设备

3.赛事成绩(2024年度)

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贵州省青少年锦标赛:2金3银

西南地区邀请赛:团体总分第二

全国俱乐部联赛:最佳组织奖

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四、学员成长案例

还记得那个叫小雨的姑娘吗?刚来道馆时连马步都站不稳,现在已是叱咤赛场的蓝带选手。"每次想放弃时,教练总会说'再坚持五个呼吸'"——她在作文里这样写道。像这样的蜕变故事,在群武英的荣誉墙上比比皆是。

五、社会价值与未来展望

除了常规教学,机构还定期开展:

  • 校园防欺凌公益讲座
  • 留守儿童免费培训计划
  • 退役军人再就业教练培训

站在2025年的新起点,总经理张明透露了"三年规划""我们要让赤水每个乡镇都有群武英的道垫,让武道精神成为青少年的成长基因。"这个目标看似远大,但从他们稳扎稳打的发展轨迹来看,绝非空谈。

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